李劲松，博士，上海财经大学商学院讲席教授、博士生导师，上海财经大学研究生院副院长。2000年毕业于浙江大学获得博士学位，2014年在新加坡管理大学从事访问学者研究工作。从事人力资源管理、组织行为教学和研究，研究兴趣主要集中在领导力与创造力、互联网背景下的组织行为与创业行为、人力资源管理与组织创新等，在Journal of Organization al Behavior、 HumanResourceManagement、Journal of Business Ethics、APJM、《经济管理》、《心理科学》等刊物发表论文。先后主持完成国家自然科学基金项目三项，教育部人文社会科学基金项目一项，上海市项目两项，参与完成国家自然科学基金项目多项。承担省部级和校级教学研究项目四项，获得上海市和校级教学成果奖六项。

担任中国心理学会工业心理学专业委员会委员，中国教育发展战略学会国际组织人才培养专业委员会常务理事兼副秘书长。现为国家自然科学基金同行评议专家，担任管理科学学报、Asia Pacific Journal of HRM 和International Journal of Human Resource Management等期刊审稿人。